[EMPLOI – NOUVEL AFFICHAGE] Juriste – Vulgarisation juridique et partenariats nationaux

vendredi 1 juin 2018



Les Centres de justice de proximité, dont la mission est de promouvoir l’accès à la justice en favorisant la participation des citoyens, par des services d’information, de soutien et d’orientation offerts en complémentarité avec les ressources existantes, sont à la recherche d’un :

Juriste, avocat ou notaire, pour pourvoir le poste de : JURISTE – VULGARISATION JURIDIQUE ET PARTENARIATS NATIONAUX dans le cadre d’un contrat d’une durée déterminée de 1 an en remplacement d’un congé de maternité, dans la Ville de Québec.

Veuillez noter qu’il s’agit d’un affichage de poste urgent se terminant le 11 juin 2018, à 17 h. Les candidats retenus devront être disponibles pour une entrevue les 13, 14 ou 15 juin 2018, à Québec. Nous cherchons un candidat prêt et motivé à commencer le plus tôt possible.

Description de l’emploi :

Offrir du soutien au réseau des Centres de justice de proximité (sept (7) centres à travers la province) en effectuant des tâches diversifiées de rédaction, de réseautage et gestion de projets. Plus précisément :

  • Effectuer de la recherche, rédiger et diffuser des contenus juridiques vulgarisés pour les citoyens, adaptés à différentes plates-formes (ex : chroniques juridiques mensuelles dans la revue Protégez-vous, capsules web, etc.);
  • Maintenir, assurer et créer des partenariats avec les partenaires nationaux du milieu juridique et communautaire des CJP, afin de bien faire connaître notre mission et nos services;
  • Effectuer des activités de réseautage (kiosques, etc.);
  • Soutenir les directeurs des CJP dans leurs projets nationaux et leurs participations à des initiatives, tables ou comités d’accès à la justice (conférences; présentations; etc.);
  • Appuyer le réseau et les directeurs des CJP en effectuant, auprès de divers intervenants, le suivi ou la gestion des projets de communication et d’accès à la justice;
  • Assurer la mise à jour des différentes plateformes web des CJP (site web, réseaux sociaux, infolettre, etc.).

Qualifications et exigences :

  • Diplôme universitaire en droit et diplôme professionnel de l’École du Barreau du Québec ou en droit notarial (Chambre des notaires du Québec);
  • Des incontournables : passion pour l’accès à la justice et connaissance des milieux juridiques et communautaires;
  • Sens de l’initiative, créativité et autonomie;
  • Excellentes habiletés de recherche en droit, de rédaction vulgarisée et d’édition de contenus juridiques;
  • Français impeccable; bilinguisme un atout;
  • Bonnes habiletés de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, et de gestion de projet;
  • Capacité à travailler avec de nombreux partenaires et collaborateurs ayant des besoins diversifiés;
  • D’autres atouts à faire valoir dans votre candidature : bonne connaissance des réseaux sociaux et faciliter à travailler sur le web; expérience personnelle ou professionnelle en gestion de projet.

Conditions offertes :

  • Un emploi à temps plein dans le cadre d’un contrat d’une durée d’un (1) an, en remplacement d’un congé de maternité – 35 heures par semaine – DÉBUT DE L’EMPLOI LE PLUS TÔT POSSIBLE;
  • Une rémunération selon les qualifications et l’expérience – Entre 40 000 $ et 45 000;
  • Cotisation professionnelle et assurance responsabilité payées par l’employeur.

Vous pensez être notre candidat(e) ? :
Faites parvenir 1) votre curriculum vitae et 2) une lettre nous démontrant votre intérêt pour cet emploi à l’attention de :

Me Audrey Villeneuve, directrice, Centre de justice de proximité de Québec, 400, boul. Jean-Lesage, bureau 080, Québec (Québec) G1K 8W1
ou par courriel à avilleneuve@cjpqc.ca

Avant le 11 juin 2018, à 17 h
Seuls les candidats sélectionnés seront appelés pour les entrevues et doivent obligatoirement être disponibles pour une entrevue les 13, 14 ou 15 juin 2018, à Québec.

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